Lowongan Kerja Bank BCA

Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA - Assalamu'alaikum, Selamat Pagi sedulur semua para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Bagaimana kabar anda pagi hari ini, semoga sekeluarga dalam keadaan sehat selalu. Pada pagi hari ini admin akan berbagi info loker terbaru. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari dunia Perbankan yaitu : Bank BCA. Yupss Bank BCA adalah salah satu bank di indonesia yang menerapkan prinsip syariah. Bank BCA yang sudah familiar pasti ditelinga anda sekalian. Bahkan para pencari loker mungkin ada juga yang menjadi nasabah disana Hehe. OK Kalau gitu langsung saja saya share info lowongan kerja terbarunya untuk anda. Info lowongan kerja terbaru di Bank BCA dengan kualifikasi sebagai :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Bank BCA sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Bank BCA di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN BANK

Pada hari ini bulan Februari 2016 Bank BCA kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Terbaru bulan Februari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA

Posisi Lowongan Kerja Bank BCA :

1. Program Account Officer (PAO) - INDONESIA TIMUR

Gambaran Program:

Program Account Officer adalah program pelatihan selama 1 tahun yang dirancang untuk mempersiapkan pesertanya menjadi Account Officer di kantor cabang BCA. Lulusan Program Account Officer akan diangkat langsung menjadi karyawan tetap di BCA. Account Officer di BCA bertanggungjawab untuk melakukan pemasaran kredit, proses analisa kelayakan kredit, pemantauan terhadap kredit berjalan.

Selama pelatihan, peserta akan mendapatkan uang saku, jaminan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan akhir tahun dan tentunya pelatihan yang berkualitas dari BCA.

Persyaratan :

• Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
• Usia maksimal 25 tahun
• Memiliki kemampuan analisa yang baik
• Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
• Memiliki keinginan berprestasi
• Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
• Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
• Penempatan di Kantor Cabang Area Jayapura, Kupang, Palu

2. Program Relationship Officer (PRO) - INDONESIA TIMUR

Gambaran Program:

BCA mempersiapkan calon Relationship Officer melalui program pelatihan dengan jangka waktu 1 tahun yang disebut sebagai Program Relationship Officer. Lulusan Program Relationship Officer akan diangkat langsung menjadi karyawan tetap di BCA. Seorang Relationship Officer sendiri bertanggung jawab untuk menjalin relasi dengan nasabah melalui pemberian solusi yang sesuai bagi kebutuhan nasabah BCA.

Selama pelatihan, peserta akan mendapatkan uang saku, jaminan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan akhir tahun dan tentunya pelatihan yang berkualitas dari BCA.

Persyaratan : 

• Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
• Usia maksimal 25 tahun
• Memiliki kemampuan analisa yang baik
• Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
• Memiliki keinginan berprestasi
• Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
• Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
• Penempatan di Kantor Cabang area Kendari dan Pare-pare

3. Program Staf Pendukung Operasi (PSPO) - INDONESIA TIMUR

Gambaran Program:

Peserta Program Staf Pendukung Operasi akan menjalani pelatihan di BCA selama 1 tahun. Peserta yang lulus pelatihan akan diangkat menjadi karyawan tetap sebagai staf pendukung operasi (administrasi) di Kantor Wilayah ataupun Kantor Cabang BCA.

Persyaratan:

• Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
• Usia maksimal 25 tahun
• Memiliki kemampuan analisa yang baik
• Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
• Memiliki keinginan berprestasi
• Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya
• Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
• Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
• Penempatan di Kantor Cabang area Jayapura, Kendari, Kupang, Pare-pare, Palu

4. Staf Manajemen Risiko

Gambaran Pekerjaan:

• Mengembangkan dan mendukung penerapan manajemen risiko sesuai dengan standar yang ditentukan oleh Bank Indonesia (BI)
• Memantau dan mengkaji ulang penerapan manajemen risiko
• Membuat laporan dan membuat laporan yang terkait dengan perubahan suku bunga
• Memonitor perkembangan suku bunga dan pinjaman secara harian
• Mengidentifikasi, mengukur dan memantau seluruh risiko yang timbul dari bisnis perbankan
• Mengevaluasi akurasi pengukuran risiko dalam perbankan

Persyaratan:

• Pria dengan maksimal usia 25 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Statistika, Akuntansi, Finance, Manajemen Risiko maupun Teknologi Informasi
• Memiliki IPK minimal 3.00 dari skala 4.00
• Menguasai MS Office (word maupun excel) dan memahami pemograman sederhana (html, coding, algoritma, dsb)
• Memiliki pengalaman di bidang yang sama selama 2 tahun akan menjadi nilai tambah
• Teliti dan memiliki kemampuan analisa yang baik

5. Staf Senior Riset Pemasaran

Gambaran Pekerjaan :

• Mengumpulkan data dari sumber-sumber eksternal melalui interview ataupun searching melalui desk research.
• Membuat desain riset sesuai dengan kebutuhan User.
• Menganalisa data yang sudah dikumpulkan untuk membuat laporan riset
• Memperesentasikan laporan kepada User.

Persyaratan :

• Pendidikan minimal S1/S2 dari jurusan Bisnis, Matematika atau Sciences
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 dari skala 4.00
• Usia maksimal 28 tahun, belum menikah.
• Memiliki pengalaman di bidang Industri minimal 3 tahun
• Strong analytic and critcal thinking skills.
• Kemampuan presentasi oral dan kemampuan menulis yang baik.
• Expertise with Excel, Powerpoint and SPSS/SAS.
• Penempatan khusus di Jakarta

Tahapan Seleksi Lowongan Kerja Bank BCA

1. Seleksi Administrasi

Pada tahap ini berkas lamaran Anda akan diperiksa kesesuaiannya dengan kriteria yang dimiliki oleh BCA. Oleh karena itu, isilah formulir yang tersedia dengan lengkap dan jelas.

2. Psikotes

Psikotes adalah tahapan untuk memperoleh gambaran atau potret diri dari masing - masing kandidat, apakah memiliki kesesuaian dengan posisi yang ditawarkan.

3. Interview I

Tahap ini adalah tahap wawancara dengan rekrutmen BCA. Pada saat wawancara, pihak rekrutmen BCA akan menggali lebih dalam lagi mengenai kandidat. Melalui wawancara, akan dilihat lagi kesesuaian antara kandidat dengan nilai - nilai perusahaan.

4. Interview II

Pada tahap ini kandidat akan bertemu langsung dengan user / atasan di unit kerja. User akan melihat kecocokan antara kualifikasi kandidat dengan kebutuhan yang ada di unit kerja.

5. Tes Kesehatan

Tes Kesehatan merupakan tahap terakhir dari seluruh rangkaian proses seleksi di BCA. Pada tahap ini akan dilakukan pemeriksaan terhadap kesehatan jasmani kandidat.

Catatan :

• Lowongan Kerja terbaru Bank BCA ini ditutup pada tanggal : 21 Februari 2016

Bagaimana anda tertarik bekerja di Bank BCA ....??

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Februari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA, Silahkan melakukan pendaftaran via ONLINE ke sumber lowongan kerja dibawah ini :

Sumber

Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura Properti

Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura Properti - PT Angkasa Pura Properti merupakan anak perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero)yang didirikan pada 6 Januari 2012. Untuk meningkatkan kinerjanya, PT Angkasa Pura Properti kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT Angkasa Pura Properti yaitu melalui : Loker Terbaru PT Angkasa Pura Properti sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BUMN PT Angkasa Pura Properti sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia BUMN PT Angkasa Pura Properti di Lowongan Terbaru posisi: BANYAK POSISI LOWONGAN

Pada hari ini bulan Februari 2016 BUMN PT Angkasa Pura Properti kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Februari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Angkasa Pura Properti

Posisi Loker PT Angkasa Pura Properti :


1. Staf Pengawas Proyek

Persyaratan:

• Usia maksimal 32 tahun
• Pendidikan minimal D3 Teknik Sipil/Arsitektur/Bangunan
• Berpengalaman minimal 2 tahun di posisi yang sama
• Memahami proses konstruksi bangunan
• Memiliki kemampuan bahasa inggris yang baik
• Bersedia ditempatkan di Wilayah Biak atau Banjarmasin

2. Staff Teknik

Persyaratan:

• Usia Maksimal 32 tahun
• S1 Teknik Arsitek & Sipil
• Berpengalaman selama 2 tahun dalam posisi yang sama
• Memiliki kemampuan bahasa Inggris yang baik

3. HRD Generalist (Senior Staff )

Requirements:

• Maximum 32 years old.
• Education minimum Bachelor Degree in Psychology/Law.
• Have experience minimum 2 years at the same position.
• Proactive, detailed, and able to thrive in fast-paced.
• Having good analytical ability, strong interpersonal & communication skill.
• Responsible for managing human resources (recruitment, personnel administration, industrial relations)

4. Staff Teknik (Mekanikal - Elektronika)

Requirements:

• Usia Maksimal 32 tahun
• S1 Teknik Elektro / Mesin
• Berpengalaman selama 1 tahun dalam posisi yang sama.
• Memiliki kemampuan bahasa Inggris.

5. Secretary

Requirements:

• Candidate must possess at least a bachelor,s degree bussiness studies/ administration/ management, secretarial or equivalent
• At least 2 years of working
• Maximum age 27 years old
• Experience as secretary is required for this position
• Have a good time management, able to do do multitasking job and organization skill
• Proven ability to orginize and managing competing priorities
• Excellent verbal and written communication skills, ability to constructively deal with conflict and afford effective resolutions

Catatan :

• Loker 2016 PT Angkasa Pura Properti Paling lambat : 17 Februari 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Angkasa Pura Properti

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Februari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Angkasa Pura Properti, Silahkan kirim lamaran lengkap via ONLINE ke alamat Link sumber dibawah ini : 

Sumber

Lowongan Kerja Bank Indonesia

Lowongan Kerja Terbaru Bank Indonesia - Bank Indonesia (BI) merupakan Bank sentral Republik Indonesia  yang bertugas menetapkan dan melaksanakan kebijakan moneter, mengatur dan menjaga kelancaran sistem pembayaran, serta mengatur dan mengawasi perbankan di Indonesia.  Untuk meningkatkan kinerjanya, Bank Indonesia (BI) kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Bank Indonesia (BI) yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru Bank Indonesia (BI) sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Bank Indonesia (BI) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Bank Indonesia (BI) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2016 Bank Indonesia (BI) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru Bank Indonesia

Bank Indonesia sebagai Bank Sentral Republik Indonesia kembali membuka kesempatan bagi Putra terbaik Jakarta untuk bergabung sebagai calon pegawai tetap khususnya yang memiliki minat untuk pekerjaan Pengamanan di Kantor Perwakilan Bank Indonesia Provinsi DKI Jakarta


POSISI DAN PERSYARATAN UMUM LOKER BANK BI : 

No	Jenis Kualifikasi	Persyaratan
		Analis Sistem Pembayaran Uang Elektronik/e-Commerce	Analis IT Sistem Pembayaran	Analis Sistem Pembayaran
1	Jenis Kelamin	Laki-laki / Perempuan	Laki-laki / Perempuan	Laki-laki / Perempuan
2	Usia per tanggal 1 Januari 2016	Maksimal 30 tahun	Maksimal 30 tahun	Maksimal 30 tahun
3	Strata Pendidikan	Minimal S1 atau sederajat	Minimal S1 atau sederajat	Minimal S1 atau sederajat
4	IPK (Skala 4.00)	Minimal 3.00	Minimal 3.00	Minimal 3.00
5	Bidang Studi	Teknik Informatika / Ilmu Komputer / Sistem Komputer / Teknik Industri	Teknik Informatika / Ilmu Komputer / Sistem Informasi / Sistem Komputer / Teknik Elektro / Teknik Industri	Ilmu Hukum, Teknik Informatika, dan Akuntasi
6	Pengalaman Kerja	Memiliki pengalaman kerja minimal 1 (satu) tahun di bidang uang elektronik, untuk Analis SP uang elektronik	Diutamakan memiliki pengalaman sebagai IT Auditor khususnya di bidang sistem pembayaran ritel atau perbankan atau perusahaan telekomunikasi	a.   S1 Hukum: Memiliki pengalaman bekerja di kantor konsultan hukum dan berpengalaman menangani kontrak-kontrak perusahaan; b.   S1 Teknik Informatika: Memiliki pengalaman dalam bahasa pemrograman aplikasi/software, c.    S1 Akuntansi: Diutamakan memiliki pengalaman bekerja pada kantor akuntan publik,
7	Keahlian khusus	Memiliki kemampuan bahasa inggris secara aktif	a.   Dapat menggunakan beberapa aplikasi bantu project planning dan management, antara lain Microsoft Project, dsb yang dibuktikan dengan sertifikat; b.   Memiliki sertifikasi IT Auditor (seperti CISA atau CIA atau CRISC) menjadi nilai tambah. c.    Memiliki kemampuan bahasa inggris secara aktif.	a.   S1 Teknik Informatika: memiliki kemampuan membuat program aplikasi sesuai kebutuhan user. b.   S1 Akuntansi:  memahami IFRS (International Finance Report Standard) dan laporan keuangan

PERSYARATAN KHUSUS

• Tidak sedang menjalani ikatan dinas atau bersedia melepaskan ikatan dinas dengan institusi lain apabila diterima di Bank Indonesia;
• Penempatan awal di Kantor Pusat Bank Indonesia.

PENDAFTARAN : 

• Aplikasi lamaran dapat diisi secara online melalui form CV online yang terdapat pada website Bank Indonesia atau DISINI
• Pengisian aplikasi lamaran pada form aplikasi online dengan memilih bidang yang dilamar, misalnya: 18003 - Analis SP - E-Commerce
• Dalam pengisian form ini, pelamar tidak perlu menyampaikan attachment file CV dan cukup mengisi data secara benar dan lengkap
• Setiap pelamar hanya mengisi 1 (satu) lamaran untuk 1 (satu) lowongan pekerjaan;
• Keputusan hasil seleksi merupakan wewenang Bank Indonesia dan tidak dapat diganggu gugat.

Catatan :

• Loker Bank Indonesia (BI) ditutup tanggal :  28 Januari 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Bank Indonesia (BI) ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Januari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Bank Indonesia (BI), Silahkan melakukan PENDAFTARAN disampaikan via ONLINE sesuai ketentuan diatas.



Sumber

Lowongan Kerja BUMN Bank BTN

Lowongan Kerja BUMN Bank BTN - Bank Tabungan Negara atau Bank BTN adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak di bidang jasa keuangan perbankan. Sejak tahun 2012, bank ini dipimpin oleh Maryono sebagai direktur utama. PT Bank Tabungan Negara (Persero), memberikan kesempatan kepada putra putri terbaik Indonesia untuk berkarir di PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. untuk mengisi posisi sebagai berikut dengan membuka lowongan kerja terbaru bulan Januari 2016  lewat seleksi penerimaan karyawan Bank BTN tahun 2016 untuk berbagai kualifikasi :

 
Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BUMN Bank BTN sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia BUMN Bank BTN di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2016 BUMN Bank BTN kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja 2016 BUMN Bank BTN

PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, memberikan kesempatan kepada putra putri terbaik Indonesia untuk berkarir di PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. untuk mengisi posisi sebagai berikut :

PENERIMAAN CALON PEGAWAI BANK BTN TAHUN 2016

PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, memberikan kesempatan kepada putra putri terbaik Indonesia untuk mengisi posisi sebagai berikut :

OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)

Kualifikasi :

• WNI, pria / wanita, belum menikah
• Usia maksimum 26 tahun
• Pendidikan S1/S2 IPK min. 3.00 (skala 4.00)
• Diutamakan Jurusan Teknik, Ekonomi, Hukum dan Ilmu Komputer
• Mampu berbahasa Inggris (Lisan/Tertulis) memiliki kemampuan analisa, problem solving dan
• communication skills.
• Tinggi badan minimal pria 160 cm dan wanita 155 cm dengan berat badan proporsional
• Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Indoensia
• Bersedia menjalani ikatan dinas
• Tidak memiliki hubungan keluarga inti ( ayah, Ibu, kakak dan Adik )

TATA CARA PENDAFTARAN

• Mendownload Formulir Pendaftaran (formulir Jati Diri) DISINI
• Pelamar wajib mengisi dan menyampaikan seluruh data dan informasi yang diminta pada saat pengisian data
• formulir, dan diantarkan ke tempat penerimaan berkas dengan melampirkan copy ijazah dan transkrip.

Informasi Lain

• Hanya pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil dan diikutsertakan dalam tahapan proses
• seleksi.
• Proses seleksi menggunakan Sistem Gugur dan apabila tidak dapat menunjukkan dokumen – dokumen atau
• data pendukung yang diminta oleh PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, maka secara otomatis peserta
• tersebut akan dikeluarkan dari proses penerimaan calon pegawai.

Catatan :

• Lowongan Kerja BANK BTN diterima paling lambat : 29 Januari 2016

Bagaimana anda tertarik bekerja di Bank BTN ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Januari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru BANK BTN, Silahkan melengkapi Lamaran Kerja serta melakukan pendaftaran sesuai ketentuan diatas.

Sumber 

Lowongan Kerja PT Toyota Astra Motor

Lowongan Kerja Terbaru PT Toyota Astra Motor - PT Toyota Astra Motor sebagai agen penjualan, importir dan distributor produk Toyota di Indonesia. PT Toyota-Astra Motor telah memainkan peranan penting dalam pengembangan industri otomotif di Indonesia serta membuka lapangan pekerjaan termasuk dalam industri pendukungnya. Untuk meningkatkan kualitas produk dan kemampuan produksi, pada tahun 1998 diresmikan pabrik di Karawang yang menggunakan teknologi terbaru di Indonesia. Untuk meningkatkan kinerjanya, PT Toyota Astra Motor kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT Toyota Astra Motor yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru PT Toyota Astra Motor sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Toyota Astra Motor sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Toyota Astra Motor di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2016 PT Toyota Astra Motor kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Januari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru PT Toyota Astra Motor

Posisi Loker PT Toyota Astra Motor : 

1. OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM ( ODP )

Persyaratan Loker :

• Pendidikan min S1 / S2
• Berasal dari jurusan :
• Teknik Mesin
• Teknik Industri
• Teknik Mesin
• Teknik Elektro
• Teknik Sipil
• Teknik Informatika
• Manajemen
• Akuntansi
• Penjualan
• Matematika / Statistik
• Administrasi Bisnis
• Studi Ekonomi
• Umur max 27 tahun
• IPK min 3.00
• Memiliki kemampuan dalam bahasa inggris dengan baik ( lisan maupun tulisan )
• Memiliki kemampuan yang baik dalam menggunakan komputer ( Microsoft Office )
• Diutamakan yang memiliki pengalaman dalam berorganisasi

2. STAFF DEVELOPMENT PROGRAM ( SDP )

Persyaratan Loker :

• Umur max 25 tahun
• Pendidikan min D3 dengan jurusan :
• Teknik ( semua program srtudi )
• Administrasi
• Manajemen
• Akuntansi
• IPK min 3.00
• Memiliki kemampuan berbahasa inggris dengan baik
• Memiliki kemampuan menggunakan program Microsoft Office
• Diutamakan memiliki pengalaman berorganisasi

Catatan :

• Loker 2016 PT Toyota Astra Motor ditutup :  Januari 2016
• PROSES SELEKSI TANPA DIPUNGUT BIAYA APAPUN

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Toyota Astra Motor ?

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Januari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT Toyota Astra Motor, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Pendaftaran via ONLINE ke alamat link SUMBER berikut ini :

Sumber

Lowongan Kerja Indomaret

Lowongan Kerja Indomaret - Indomaret siapa yang tidak mengenalnya, jaringan minimarket yang menyediakan kebutuhan pokok dan kebutuhan sehari-hari dengan berbagai gerai nya yang banyak sekali kita jumpai dengan mudah. Dikelola oleh PT Indomarco Prismatama, cikal bakal pembukaan Indomaret di Kalimantan dan toko pertama dibuka di Ancol, Jakarta Utara. Pada bulan Januari 2016 ini PT Indomarco Prismatama atau akarab dengan Indomaret membuka lowongan kerja terbaru bulan Januari 2016 dengan mengundang putra/putri bangsa Indonesia yang berintegritas dan berdedikasi tinggi guna mengikuti seleksi penerimaan Karyawan PT Indomarco Prismatama atau akarab dengan Indomaret tahun 2016 untuk kualifikasi ...

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, INDOMARET sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Indomaret di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Februari 2016 Indomaret kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Februari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut:

Lowongan Kerja Terbaru 2016 Indomaret

Posisi Loker Indomaret :


1. MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM for ALL MAJOR

Gambaran Pekerjaan :

• Akan diikutkan dala program akselerasi pengembangan pegawai untuk level manajerial selama 2.5 tahun.
• Kandidat akan mendapatkan pelatihan, outbond training secara profesional.

Persyaratan Loker :

• Jenis kelamin Pria / Wanita
• Umur max 25 tahun
• Pendidikan min S1
• Berasal dari semua jurusan
• IPK min 3.00
• Memiliki kemampuan komunikasi dan leadership (kepemimpinan) yang baik
• Fresh graduate dipersilahkan mendaftar

2. MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM for INFORMATION TECHNOLOGY

Gambaran Pekerjaan :

• Akan diikutkan dala program akselerasi pengembangan pegawai untuk level manajerial selama 2.5 tahun.
• Kandidat akan mendapatkan pelatihan, outbond training secara profesional.

Persyaratan Loker :

• Jenis kelamin Pria / Wanita
• Umur max 25 tahun
• Pendidikan min S1
• Berasal dari jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi atau setara
• IPK min 3.00
• Fresh graduate dipersilahkan mendaftar
• Memiliki keahlian dalam bahasa pemrograman PHP, Java, ASP, .Net, Sql, Oracle, VB, VB .Net
• Memiliki sikat interpersonal dan kepemimpinan

Catatan :

• Loker Indomaret ditutup pada : 15 Februari 2016

Bagaimana anda tertarik bekerja di Indomaret ....??

Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru bulan Februari 2016 Indomaret, Silahkan melakukan pendaftaran via ONLINE melalui LINK dibawah ini, kemudian kirimkan berkas Lamaran Kerja anda beserta Kelengkapannya.

LINK PENDAFTARAN ONLINE INDOMARET

Lowongan Kerja Transjakarta Busway

Lowongan Kerja Terbaru Transjakarta Busway - Transjakarta merupakan lembaga pengelola Bus Rapid Transit (BRT) atau lebih dikenal dengan Busway. Bentuk kelembagaan Transjakarta saat ini adalah Badan Layanan Umum (BLU) yang berada di bawah pengawasan Dinas Perhubungan Pemerintah Propinsi DKI Jakarta. Untuk meningkatkan kinerjanya, PT Transjakarta kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Transjakarta yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru Transjakarta sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Transjakarta Busway sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Transjakarta Busway di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2016 Transjakarta Busway kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Januari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru Transjakarta Busway

Posisi Loker Transjakarta Busway : 

1. Satgas Pengamanan (SP);
2. Pengemudi Bus (PB);
3. Cleaning Service/Cuci Bus (CS/CM)

Kualifikasi :

• Pria Dan Wanita;
• Batas Usia :
• Pengemudi Bus Usia Min: 27 Th, Max: 47 Th;
• Satgas Pengamanan Dan Petugas Cleaning Service/Cuci Bus Usia Min: 19 Th Dan Max: 30 Th;
• Pendidikan Minimal :
• Pengemudi Bus Dan Petugas Cleaning Service/Cuci Bus Min: SLTP;
• Satgas Pengamanan Min: SLTA;
• Tinggi Badan :
• Pengemudi Bus Min: 163 Cm dan Bagi Wanita Min: 158 Cm;
• Satgas Pengamanan Pria Min: 163 Cm dan Bagi Wanita Min: 160 Cm;
• Berat Badan Seimbang;
• Sehat Jasmani Dan Rohani;
• Tidak Bertato Dan Bagi Pria Tidak Bertindik;

Berkas Lamaran :

• FC KTP;
• FC Ijazah Terakhir;
• FC SKCK;
• FC SIM B1 Umum atau B2 Umum;
• Surat Keterangan Domisili;
• Surat Keterangan Sehat Dari Rumah Sakit Pemerintah; Surat Keterangan Pengalaman Kerja;
• Daftar Riwayat Hidup;
• Pass Foto Ukuran 4x6 (3 Lembar) Berwarna; 

Catatan :

• Loker 2016 Transjakarta Busway ditutup :  Januari 2016
• PROSES SELEKSI TANPA DIPUNGUT BIAYA APAPUN

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Transjakarta Busway ?

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Januari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Transjakarta Busway, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Pendaftaran via EMAIL atau via POS ke alamat berikut ini :

Email : hrd@transjakarta.co.id

Alamat : PO. BOX 1213 JKT 13015

Contact Person :

• Telp. 021-80879449
• Yudha / Wahyu : 081290308878 / 085776222331

Sumber

Lowongan Kerja Non CPNS Lembaga Pemerintah Non-Kementerian LKPP

Lowongan Kerja Non CPNS LKPP - Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) merupakan salah satu dari 28 Lembaga Pemerintah Non-Kementerian (LPNK) yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Presiden Republik Indonesia. LKPP dibentuk melalui Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 106 Tahun 2007 tentang Lembaga Kebijakan Pengembangan Barang/Jasa Pemerintah. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, LKPP kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari LKPP yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru LKPP sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Lembaga Pemerintah Non-Kementerian LKPP sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Lembaga Pemerintah Non-Kementerian LKPP di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2016 Lembaga Pemerintah Non-Kementerian LKPP kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Non CPNS bulan Januari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Non CPNS LKPP

Pengumuman Rekrutmen Non PNS :

PENGUMUMAN REKRUTMEN TENAGA TIDAK TETAP (NON PNS)

DIREKTORAT PENGEMBANGAN STRATEGI DAN KEBIJAKAN PENGADAAN UMUM

TAHUN ANGGARAN 2016

Dalam rangka mendukung kelancaran tugas unit organisasi Direktorat Pengembangan Strategi dan Kebijkan Pengadaan Umum pada Tahun Anggaran 2016, dengan ini kami membuka rekrutmen tenaga tidak tetap (Non PNS), dengan materi sebagai berikut:


1. Staf Pendukung Kegiatan Penyusunan Peraturan Perundang-Undangan  di Bidang Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah

Kode: SP01

Kualifikasi : 

• Pria/ Wanita
• Usia Min. 23 Tahun Maks. 30 Tahun
• Pengalaman bekerja min. 1 Tahun
• S1 Hukum dari Universitas Akreditasi Min. B
• IPK Min. 2.75
• Menguasai Ms. Office
• Memiliki integritas dan motivasi kerja yang tinggi
• Memiliki keinginan untuk mengembangkan diri
• Mampu berkomunikasi dengan baik dan kemauan untuk belajar
• Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
• Mampu bekerja sesuai dengan target
• Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya

2. Staf Pendukung Kegiatan Penyusunan Pedoman dan Standar Teknis di Bidang Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah

Kode: SP02

Kualifikasi : 

• Pria/ Wanita
• Usia Min. 23 Tahun Maks. 30 Tahun
• Pengalaman bekerja min. 1 Tahun
• S1 Hukum dari Universitas Akreditasi Min. B
• IPK Min. 2.75
• Menguasai Ms. Office
• Memiliki integritas dan motivasi kerja yang tinggi
• Memiliki keinginan untuk mengembangkan diri
• Mampu berkomunikasi dengan baik dan kemauan untuk belajar
• Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
• Mampu bekerja sesuai dengan target
• Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya

3. Staf Pendukung Administrasi Kegiatan Direktorat Pengembangan Strategi dan Kebijakan Pengadaan Umum

Kode: SA01

Kualifikasi : 

• Pria
• Pendidikan min. Diploma III segala jurusan;
• Fresh Graduate/ Pengalaman Min. 1 Tahun bekerja di Instansi Pemerintah (diutamakan)
• Usia Min. 22 Th. Maks. 28 Tahun
• IPK. Min. 2.75
• Komunikatif, Proaktif, dan memiliki Interpersonal skill yang baik;
• Terampil menggunakan Microsoft Office;
• Menguasai aplikasi desain grafis lebih diutamakan;
• Mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerja sesuai target;
• Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
• Mempunyai kemauan untuk belajar hal yang baru;
• Memiliki integritas dan motivasi tinggi untuk bekerja;
• Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya.

Dokumen Persyaratan :

• Surat Lamaran ditujukan kepada : Pejabat Pengadaan Direktorat Pengembangan Strategi dan Kebijakan Pengadaan Umum
• Curriculum Vitae
• Fotocopy Kartu Tanda Penduduk
• Foto (3x4 berwarna)
• Salinan Ijasah yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang
• Salinan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang
• Sertifikat yang relevan dengan lamaran yang diajukan
• Melampirkan tanda bukti hasil CAT yang diselenggarakan oleh Instansi Pemerintah dengan komposisi nilai minimal tes wawasan kebangsaan 70, tes intelegensi umum 75 dan tes karakteristik pribadi 126
• Bagi pelamar yang sudah pernah melakukan Tes CAT di tahun 2015 harap melampirkan bukti hasil CAT dalam surat lamaran.
• Bagi pelamar yang belum pernah melakukan Tes CAT, bersedia untuk mengikuti tes CAT pada tahapan rekrutmen selanjutnya.

Catatan :

• Loker Non CPNS LKPP ditutup tanggal : 29 Januari 2016
• Setiap lamaran yang masuk akan segera diproses untuk tahap seleksi selanjutnya.
• 
  

  Apabila diterima, Pelamar harus siap bekerja per

  Februari 2016

  .

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Loker Non CPNS LKPP ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Januari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Non CPNS LKPP, Silahkan kirim Surat lamaran lengkap anda beserta kelengkapannya dalam format .PDF via EMAIL ke alamat dibawah ini :

Email : kebijakanumumlkpp@gmail.com dan fenita.e@lkpp.go.id

*) Subject : "Lamaran Staff Pendukung Direktorat Kode Lamaran".

Sumber

Lowongan Kerja PT Pos Logistik Indonesia

Lowongan Kerja 2015 PT Pos Logistik Indonesia - PT Pos Logistik Indonesia merupakan anak perusahaan PT Pos Indonesia (Persero) sebagai pengambangan dari proyek bisnis yang berorientasi pada peningkatan keunggulan bersaing di industri logistik dan fokus dalam penggarapan bisnisnya melalui peningkatan kompetensi pengelolaan bisnis logistik. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, PT Pos Logistik Indonesia kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT Pos Logistik Indonesia melalui Rekrutmen Loker Terbaru PT Pos Logistik Indonesia sebagai berikut :

Lowongan Kerja 2016 PT Pos Logistik Indonesia - Upaya yang dilakukan PT Pos Indonesia untuk merevitalisasi SBU ini melalui perekrutan profesional di bidang bisnis logistik serta pendampingan konsultan dalam merumuskan strategi dan positioning bisnis.

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Pos Logistik Indonesia sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia di PT Pos Logistik Indonesia di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Februari 2016 PT Pos Logistik Indonesia kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Februari 2016 untuk berbagai posisi terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja 2016 PT Pos Logistik Indonesia

PT Pos Logistik Indonesia merupakan Anak Perusahaan PT Pos Indonesia (Persero) yang khusus bergerak dalam bisnis jasa logistik membuka kesempatan untuk bergabung dalam posisi sebagai berikut :

Posisi Loker PT Pos Logistik Indonesia : QHSE OFFICER

Kualifikasi :

• Berpengalaman di bidang HSE/K3L Pergudangan min 2 tahun (D3) & min 1 tahun (S1)
• Bersedia ditugaskan di seluruh Indonesia
• Memahami dan diutamakan memiliki sertifikat ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001
• Memahamai prinsip-prinsip dan pedoman implementasi program 5R
• Mampu membuat HSE plan, JSA, HIRADC dan program 5
• RMampu berkomunikasi dengan baik dan bersedia bekerja dalam tekanan waktu dan team
• Mampu berbahasa inggris aktif
• Diutamakan memiliki sertifikat K3 Umum
• Sehat jasmani dan rohani, tidak merokok dan memiliki mata yang sehat

Catatan :

• Loker 2016 PT Pos Logistik Indonesia ditutup tanggal : 03 Februari 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Pos Logistik Indonesia ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Bulan Februari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT Pos Logistik Indonesia, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE ke alamat Link SUMBER dibawah ini :

Sumber

Lowongan Kerja PT XL Axiata Tbk

Lowongan Kerja Terbaru PT XL Axiata Tbk - PT XL Axiata Tbk sebelumnya PT Excelcomindo Pratama Tbk, atau yang lebih dikenal XL, merupakan sebuah perusahaan operator telekomunikasi seluler di Indonesia. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, PT XL Axiata kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT XL Axiata melalui Rekrutmen Loker Terbaru PT XL Axiata sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT XL Axiata Tbk sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT XL Axiata Tbk di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2016 PT XL Axiata Tbk kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru 2016 PT XL Axiata

Posisi Loker PT XL Axiata :

1. Engineer – Billing Development

Job Roles:

• Check and implement configuration changes related to Product Catalogue and PCRF module correct and timely and also to ensure production deployment properly.
• Operate and produce testing execution and result related to modules Product and PCRF Catalogue to fulfill business/user requirements. To ensure all the PC changes configuration are correct and accurate in Production.
• Deliver configuration changes to Production within schedule  to ensure its alignment with requirements
• Review configuration and implementation of related Product Catalogue and PCRF module to ensure revenue loss ? 1%

Requirements:

• Minimum Bachelor Degree (S1) from Electrical Engineering or Information Technology/Computer Science with minimum 1 year working experience in related area, preferable in Telco industry
• Basic  understanding of UNIX & PL/SQL
• Basic understanding of Database, preferable Memory Database
• Basic Understanding/Knowledge in Billing System, preferably in billing telco
• Attention to detail
• Planning & Organizing
• Communication & coordination
• Result Oriented

2. Engineer – Touchpoint & Fulfillment

Job Roles:

• Deliver Touchpoint & Fulfillment related projects/solution within expected time to fulfill business requirement
• Perform unit testing and support internal test for every project delivered before internal testing by IT Tester to ensure the smoothness in Testing, Staging and Production environment
• Perform Incident Resolution on 3nd layer within SLA to achieve Customer Satisfaction
• Build handover document and do sharing session to operation and monitoring team
• Delivery quality, ensure the service working properly in Production
• Do assessment for project with small until medium impact to customer or service

Requirements:

• Academic Background: minimum S1 university graduate in a Telecommunication, Electro and Computer Engineering discipline from a reputable university
• have intermediate knowledge and technical skills on IT
• Basic Operating Systems (Sun Solaris, Unix, Windows, Linux)
• Java J2EE, PL/SQL, Unix,  or other required intermediate programming language
• Enterprise Database System (Oracle)
• Understand ISO banking is an advantage
• Understand TIBCO product is an advantage
• Telco or Banking background is preferred
• Communication Skill
• Result oriented
• Attention to detail
• Quality and Customer oriented

3. Engineer Production Support

Job Roles:                                                  

• Checkand implement configuration changes related to following module : (1) Rating Amdocs  Business Reference  (CGI, Numbering, Short Code, POC, SGSN); (2) Roaming Partners for Out-Roamers (3) Change Offer Rule;  (3) Default plan; (4) Non-Roaming; (5) Community ; (6) Bundling White list Management; (7) CLM Champaign; (8) SOA/R (9)UMB(10) SPM (11) CM, (12) RPL  and other module to ensure production deployment
• Manage and Deploy Application System (SOA/R, Web,SPM) into production as agreed schedule
• Deliver configuration changes to Production within schedule  to ensure its alignment with requirements
• Review configuration and implementation of related (1) Rating Amdocs  Business Reference  (CGI, Numbering, Short Code, POC, SGSN); (2) Roaming Partners for Out-Roamers (3) Change Offer Rule;  (3) Default plan; (4) Non-Roaming; (5) Community ; (6) Bundling White list Management; (7) SOA/R Product ; (8) UMB (9) SPM (11)Q3, (12) CM, (13) RPL, , and other module to ensure revenue loss ? 1%
• Manage and Implement Bulk Activities Changes such (Extend Active Period, Move Subscriber, Data Migration, Change Priceplan, Voucher Activation)

Requirements:

• S1 in Engineering : Electrical Engineering or Information System preferably
• Fresh graduate/1 year working experiencepreferable in Telco industry
• Basic  understanding of UNIX & PL/SQL
• Basic understanding of Database
• Basic Understanding/Knowledge in Billing System, preferably in billing telco
• Problem solving
• Communication & coordinationTeam Work
• Attention to Detail
• Customer Orientation

4. Engineer IT Settlements

Job Roles:

• Build, deliver and support the Settlement systems which are being used for financial settlement and revenue accounting purposes.
• Developing the solutions which processes the data from various sources and generate the reports and detail data
• Application support for the technical issues
• Application support for ad-hoc requirements
• Liaise with requirement managers, business users, designers, vendors to be able to deliver comprehensive solution
• Review the application and output data to ensure the quality of solution

Requirements:

• Degree in Computer Science/IT/Engineering, or equivalent years of experience.
• Minimum 3 years experience in development of Settlement/business-intelligence/data-warehousing/revenue-assurance area will be an advantage.
• Basic to intermediate knowledge in OSS source systems (Billing, CRM, ERP, card management etc).
• Basic to intermediate knowledge in Enterprise DBMS development (eg. Oracle PL/SQL) & Unix Scripting.
• Basic to intermediate knowledge in ETL platform e.g. Data Stage/OWB/Ab-initio/other ETL tool.
• Basic to intermediate knowledge in Financial settlement, Business Intelligence & data warehousing concepts, data and dimensional modeling, data quality principles.

Catatan :

• Loker PT XL Axiata Tbk ditutup tanggal :   Januari 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT XL Axiata Tbk ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Januari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT XL Axiata, Silahkan REGISTRASI dengan mengirimkan CV dan pas foto terbaru via EMAIL ke alamat dibawah ini :

Email : purwaningsih@xl.co.id

Sumber